IBK기업은행, 2024년 동계 청년인턴 350명 채용 시작

IBK기업은행이 2024년 동계 체험형 청년인턴 350명을 공개 채용한다. 이번 채용은 금융일반 분야 300명과 디지털 분야 50명을 선발하며, 대외 통상 환경 변화 속에서 중소기업의 유럽 시장 진출 지원이라는 최근 IBK기업은행의 행보와는 별개로, 청년들의 금융권 취업 기회 확대에 초점을 맞추고 있다. IBK기업은행은 이번 인턴십을 통해 실무 경험을 쌓고 역량을 개발할 수 있는 기회를 제공하고자 한다.

이번 채용의 지원 대상은 만 19세 이상 만 34세 이하의 청년이다. 군 복무 기간에 따라 응시 연령 상한이 최대 3세까지 연장되며, 학력 및 전공에 따른 응시 자격 제한은 없다. 또한, IBK기업은행 청년인턴 근무 경험이 없어야 하며, 은행 인사 규정에 따른 결격 사유가 없어야 한다.

채용 절차는 서류 접수, 서류 심사(AI 역량검사 및 서류 평가), 실기시험(인성검사 포함), 그리고 최종 합격자 발표 순으로 진행된다. 지원서 접수는 IBK기업은행 채용 전용 홈페이지(http://ibk.incruit.com)를 통해 2023년 9월 5일 화요일부터 9월 19일 화요일 오후 2시까지 진행된다. 마감 시간이 임박하면 접속이 어려울 수 있으므로 미리 접수하는 것이 좋다.

서류 심사에서는 AI 역량검사 결과와 함께 지원서 내용의 성실성, 입행 의지, 직무 적합성, 역량 개발 노력 등을 종합적으로 평가한다. AI 역량검사에 응시하지 않으면 불합격 처리되므로 유의해야 한다. 이후 진행되는 실기시험은 발표, 토론, 개별 인터뷰로 구성되며, 이 과정에서 창의성, 소통 능력, 조직 적합도, 인성 등을 평가한다. 실기시험 참여 전 온라인 인성검사 응시가 필수이며, 미응시 시 실기시험 참여가 불가하다.

우대 대상으로는 장애인과 국가유공자 등 취업지원대상자가 포함된다. 장애인은 20%, 보훈 대상자는 5% 또는 10%의 가점을 적용받는다. 다만, 각 전형의 가점 적용 점수가 만점의 40% 미만인 경우에는 가점이 적용되지 않으며, 우대 사항이 중복될 경우 가장 높은 점수의 가점 하나만 적용된다.

인턴 근무 기간은 2024년 1월 12일 금요일부터 2월 23일 금요일까지 약 6주간이다. 급여는 세전 월 180만 원 수준이며, 주 35시간, 하루 7시간(오전 9시부터 오후 5시까지) 근무하게 된다. 근무지는 지원한 분야의 권역 내 영업점 또는 본부 부서가 될 예정이다. 20영업일 이상 근무한 인턴에게는 경력증명서 발급이 가능하며, 우수 인턴으로 선정될 경우 향후 신입 행원 공개 채용 시 필기시험 가점을 받을 수 있는 혜택이 주어진다.

최종 합격 시에는 증명사진, 생년월일 등의 기본 정보 외에도 최종학교 전 학년 성적증명서, 수상 내역, 경력증명서 등 다양한 서류 제출이 요구된다. 우대사항 증빙 서류와 기타 증빙 자료도 해당자에 한해 제출해야 한다. 제출 방법은 추후 별도로 안내될 예정이다.